В теории, в Черногорию должна выстраиваться очередь из различных категорий иммигрантов, к каковым можно отнести:
1. Финансово состоятельных людей, которые могут жить заграницей на доходы с родины.
2. Различных удаленных работников, в первую очередь программистов, дизайнеров и т.д.
3. Наемных работников.
4. Предпринимателей, которые планирует создавать бизнес в Черногории.
Иммиграция в Черногорию доступна каждому
Всем этим категориям, иммигрировать достаточно просто и я Вам сейчас это докажу. Вспомним, общие особенности иммиграции в Черногорию:
- Выдача ВНЖ Черногории в настоящее время составляет 100%. Отказов по ВНЖ не бывает.
- Расходы на иммиграцию самые низкие в мире.
- Требуется примитивный пакет документов, подготовить который не вызывает никаких сложностей.
Теперь поговорим о том, кто приезжает и, кто не приезжает. Если говорить только о русскоязычных иммигрантах, то в основном приезжают только первые две категории, из названных мною выше, т.е. финансово независимые иностранцы, которые могут жить в стране на доходы с родины (в большинстве случаев на доходы от сдачи недвижимости) и различные удаленные работники, каковых в стране огромное количество.
Почему так? Я долго думал над этим вопросом и пришел к выводу, что большинство людей на родине (а может быть и во всем мире) не отличаются ни пассионарностью, ни склонностью к риску. Иммигрируют преимущественно те, кто при иммиграции ничем не рискует.
Например, чем рискует программист, который решил переехать на родине в соседнюю квартиру? Ничем не рискует, он просто переносит в новую квартиру свой компьютер и в тот же день продолжает работать. А чем для него отличается переезд в Черногорию от переезда в квартиру в своем городе? Да, по сути ничем не отличается, только ехать дольше и придется какие-то документы для ВНЖ оформлять.
И самое главное, для программистов (и других удаленных работников), также, как и для тех, кто живет в Черногории на доходы с родины, нет никаких рисков. Поэтому эти категории иммигрируют очень активно. Не потому, что они самые решительные, просто им проще.
А что касается работников и бизнесменов? Почему их мало? Для начала вспомним, что мы знаем о Черногории:
1. Работа в Черногории – безработица в Черногории на порядок ниже, чем на родине. Работу найти намного проще и все, кто приезжал ее искать, работу нашли и достаточно быстро. Кроме того, зарплаты в Черногории гораздо выше, чем в регионах родины и сравнимы с московскими (средняя по стране 1000 евро и наблюдается тенденция к росту). Казалось бы, в такой ситуации, русскоязычные люди, особенно из регионов, должны просто валить на работу в Черногории. Но, работников со стран СНГ очень мало. Причины я рассказывал уже выше, это определенный риск, пусть и незначительный, надо приехать, найти работу. А вдруг что-то не получиться.
2. Бизнес в Черногории – здесь все аналогично работе в Черногории, бизнес в стране вести на порядок легче чем на родине. Почему? Причин много, самая главная из которых, что рынок в стране каждый год расширяется, ежегодно растут зарплаты у работников, создаются новые места и пребывает все больше туристов, что повышает спрос на товары и услуги. Ну и также, можно вспомнить низкие налоги в стране и малое количество проверок. Да и конкуренция ниже, чем на родине.
Предпринимателю зарабатывать в Черногории гораздо легче чем на родине. Если сравнивать бизнес возможности в Черногории с бизнесом в регионах на родине, то это небо и земля (про Москву не знаю, я там никогда не жил). Казалось бы, весь региональный бизнес с родины должен косяками бежать в Черногории, но этого тоже нет. И причины все те же, нужно продать (или закрыть) бизнес на родине, затем перенести бизнес в Черногории. Это все сложно, а вдруг не получиться.
Получается, что большая часть населения СНГ предпочитает держать в руках синицу, чем попытаться поймать журавля в небе. Вот примерно по таким причинам Черногория и наводнена преимущественно русскими удаленными работниками и очень мало наемных работников, и предпринимателей, хотя, перспективы в Черногории и для них лучше, чем на родине.
P.S. Никого обидеть не хотел.